La actividad partió a las 10 de la mañana con la intervención del Director del SSVQ, Dr. Jorge Ramos, quien explicó el nuevo modelo de gestión territorial que se comenzará a aplicar en el Servicio, además de entregar los lineamientos generales del trabajo 2017 que estará enfocado en el Ges, las listas de espera y urgencia.

Jorge Esparza Lagos, director de Recursos humanos del SSVQ, señaló que “el principal objetivo para reunir a todos los funcionarios de la Dirección es explicar los lineamientos para el año 2017 que fueron fijados por el Director y mostrar el nuevo sistema de gestión que tiene como finalidad articular en forma eficiente toda la red. Es muy importante que estemos todos integrados, especialmente los funcionarios que trabajan en la Dirección, y de esta manera poder ir bajando al resto de la red asistencial”.

Pamela Miranda, jefa de la Calidad de Vida del SSVQ, manifestó que el objetivo de la jornada es “poder acceder a los desafíos que significa trabajar en red y para esto debemos conocernos, unirnos, integrarnos y conversar. Es vital que podamos trabajar en forma integrada y lograr el objetivo final que es trabajar en red en forma eficiente y de esta manera lograr una atención de mucho más calidad”.

Durante la jornada los funcionarios fueron informados y sensibilizados respecto a la importancia de la implementación del modelo de gestión en RED del Servicio de Salud, para avanzar en el cumplimiento de los ejes asistenciales priorizados para el año 2017. Se utilizó una metodología activo-participativa, a través de exposición, foro panel y dinámicas grupales, para facilitar la entrega de información y la integración de los participantes.